-「介護は面白い!」固定概念をこわして利用者様を笑顔に!-
社会福祉法人ユーアイ二十一

ABOUT 会社紹介

設立20年 神奈川県下で14の拠点を運営。チャレンジする法人です。

社会福祉法人ユーアイ二十一は、横須賀市浦賀で産声をあげ、現在神奈川県下で特養・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援センター・地域包括支援センター・小規模多機能型居宅介護・有料老人ホームの福祉サービス・歯科事業を提供している法人です。 理念: 太陽の家が「安心」「温もり」「満足」を感じられる場所であるように従業員一同心を尽くして施設運営を行ってまいります。 法人名    社会福祉法人ユーアイ二十一 設立     平成13年8月7日 理事長    石渡庸介 法人所在地  神奈川県横須賀市西浦賀6-1-1 事業所    14の拠点を運営 ホームページ  https://www.ui21.or.jp ・太陽の家 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/01-taiyo ・太陽の家 二番館 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/02-taiyo2 ・太陽の家 座間 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/03-zama ・太陽の家 横濱羽沢 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/04-hazawa ・太陽の家 安浦倶楽部 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/05-yasuura ・太陽の家 馬掘倶楽部 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/06-umahori ・太陽の家 逸見倶楽部 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/09-hemi ・太陽の家 公郷 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/07-kugo ・太陽の家 安浦 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/10-yuryo-yasuura ・太陽の家 浦賀 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/11-uraga ・太陽の家 神大寺 https://www.ui21.or.jp/shisetsu/12-jindaiji ・太陽の家 鴨居ラボラトリー https://www.ui21.or.jp/shisetsu/13-kamoi ・太陽の家 付属歯科診療所 https://www.ui21.or.jp/shisetsu

BUSINESS 事業内容

太陽の家のご紹介

太陽の家(特別養護老人ホーム)
●特別養護老人ホーム太陽の家 ・本入所 ・短期入所サービスセンター ・デイサービスセンター 住所:〒239-0824 神奈川県横須賀市西浦賀6-1-1 ●アクセス 京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下車】 千代が崎経由京急浦賀行きバスで 長瀬3丁目下車徒歩5分 【浦賀駅下車】 千代が崎経由京急久里浜行きバスで 長瀬3丁目下車徒歩5分 ・お車をご利用の場合 【横浜横須賀道路】 浦賀ICより約10分 ●お一人おひとりの快適な暮らしを 施設に入居してからも、ご本人の望む暮らしをしていくためには、ご本人の意思や意向を確認し尊重する事が大切です。 太陽の家では、入居後も自宅にいた時のような暮らしができるよう、一人ひとりに沿った24時間の生活シート、ケアプランを作成しています。 そして、入居後は一人ひとりの夢を叶えるために、多職種で協働しています。 また、居室においてもご自宅で大切にしていた物、使い慣れたものを入居と共にお持ちいただいているので、 馴染みのあるものに囲まれた暮らしができます。 私達は施設にいても施設らしさを感じさせない工夫を続けていきます。 それは、ここに入居してからも、家庭のような居心地の良い時間を過ごしていただきたいからです。 ●介護施設だから、、、ではなく 太陽の家はどこか旅館のロビーを思わせる雰囲気の中、奥には共同スペースがあり、ゆったりとした一日をお過ごしいただけます。 また、各部屋からは浦賀港が一面に広がり、とても気持ちの良い空間で生活が出来ます。

INTERVIEW インタビュー

施設長(令和4年度)
職場環境の良さは離職率一桁台が証明     働きやすい環境を作ることが私の役割
福祉業界に携わり34年、太陽の家では19年の月日が経過しました。学生の頃に遡ると、そもそも福祉業界へ興味があった訳ではありません。親や姉が公務員ということもあり、私も公務員になるんだろうと漠然と考えていました。その頃同居していた祖母が体調を崩し、介護職である知人に助けて頂いたことがキッカケとなりました。就職活動の進路に迷っていた私は、その事柄により興味を持ち知人の職場で福祉の仕事を体験。利用者様に寄り添う仕事がしたいと思い福祉業界へ飛び込びこみました。 太陽の家入職前は特養の介護業務、在宅介護支援員、デイサービス相談員、訪問入浴、ヘルパー、認知症・一般デイサービス等を経験し、居宅のケアマネとしても従事してきました。太陽の家入職時は、建物が出来たばかりで利用者様や他の職員もいない状態でした。本当に1からのスタートで現在迄長く携わってきましたが、これまでやってこれたのは太陽の家に魅力があるからだと思います。それは職員間での声掛けや相談が出来る環境が整っているからです。また「褒めること」「しっかりと評価すること」を普段から意識しており、それが職員へと伝わる。風土が良くなり施設への愛着が沸く、好循環となっているのだと思います。 職員を大事にすることで自然と利用者様も喜んで頂ける環境へと繋がり、デイサービスでは初めて太陽の家の職員と関わりを持った利用者様が、その後、ショートステイや特養をご利用時も太陽の家を選んでいただける。それが職員のやりがいにも繋がっているのだと思います。今後はさらに利用者様やそのご家族が安心して頂けるように、職員が愛着を持てる魅力ある職場を継続して作っていきたいと思います。
副施設長(令和4年度)
気付いたらココが自分の居場所! 介護のやりがいや楽しさを内外で発信しています! ユーアイ二十一へはアルバイトから入り、現在は太陽の家副施設長の立場で業務を行っています。最初から福祉業界に携わっていた訳ではなく、元々声楽で生計を立てていましたが、縁がありユーアイ二十一へ入職することとなりました。当初は右も左も分からない状態でしたが、ご利用者様とのコミュニケーションは前職で学んだ「歌」や「ピアノ」をとおして行っていました。その後、デイサービス、ショートステイ、特養を経験しましたが、正直大変だと思ったこともありました。辞めずに続けてこれたのは、ご利用者様へ自分の役割をしっかりと果たせているといった「やりがい」であったり、また、職員全員で365日止まらないサービスを提供する、マラソンのタスキのように繋いでいくことが、とても素晴らしいと感じたからです。気付いたらココが自分の居場所となっていました。 その後、生活相談員・ケアマネを経験。介護保険の仕組みや集客・稼働率について学び、組織のチームワークを意識するようになりました。ずっと変わらないことは、ご利用者様の生活を守ること、その上で職員がいかに楽しく働きやすい環境にするかを施設の運営によりサポートしていくことです。 私の役割として、介護の良さを若者へ伝えることも重要と考えています。社内での取り組みは勿論ですが、外部では、マイ・タウン・ティーチャーに登録し、介護の先生として各学校を回り、介護の授業を行っています。介護業界ではどんなことをしているのか、また、どんな良さ・やりがいがあるのかを知っていただくキッカケとなれば嬉しいです。今後も継続してこの業界の良さを発信していきたいと思います。
ユニットリーダー(令和4年度)
悩みや困っていることを話せる風通しの良い環境! ご利用者様とご家族へ安心したサービスを提供 ! 大学卒業後、太陽の家に入職し現在10年が経過しました。元々は大学で健康スポーツ学を学び、スポーツインストラクターの資格を取得した為、活かせる仕事を探していましたが、就職活動をする際、何が本当にしたいことなんだろうと悩んでいました。当時、同居していた祖父・祖母の影響もあり、介護に興味を持ち介護業界に入ってみようと応募したことがキッカケでした。 入職後は、内気な性格から職員間のコミュニケーションが一番の悩みでした。学生時代とは違い、様々な年代が働いている環境に溶け込めず、正直辛いと感じることもありました。そんな時、上司から声を掛けていただいたり、ご利用者様との関係を築くことでやりがいを感じ続けていくことが出来ました。 現在はユニットリーダーとして、メンバーと一緒に楽しく働けるように、職員間での声掛けを意識して取り組んでいます。私の入職当時、職員間でのコミュニケーションが取れず、不安な気持ちがあったからこそ、自分のユニットではそうならないように意識しています。また、業務方針もご利用者様のケアの仕方はこちらで決めたことだけを提供するのではなく、必ずご利用者様のご意向を聞いてから決めるなど、具体的な方針を示し、それが良い方向に繋がっているように感じています。今では自信を持って、私のユニットで働きませんか?と言えるようになりました。 ご利用者様へは、ユニット懇談会としてご利用者様とそのご家族と一緒に、現在の状況や方針などを共有する場を開き、安心していただくようなイベントも開催しています。今後も気持ちよく働ける環境作りを継続しながらご利用者様のサポートに取り組んでいきたいと思います。

BENEFITS 福利厚生

職員向けの託児所を完備しています♪

職員のお子さんを預かる託児所を施設内に完備しています。 気心の知れた職員同士のためきっと安心して仕事にも集中できると思います。

車通勤OK!駐車場は施設の目の前♪

職員の大半が太陽の家迄まで車通勤する人が多く、駐車場は施設の敷地内にあるため目の前になります。

休日・休暇/各種福利厚生 こんなに充実しています♪

(休日・休暇) ・年間休日数: 108日 ・4週9休 ・リフレッシュ休暇(前期3日・後期3日) ・有給休暇(初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日) ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・介護休暇 (福利厚生) ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回(4か月※昨年度実績) ・定年65歳・再雇用制度有:年齢の定めなし ・育児休業取得実績あり ・託児所あり(未就学児のお子さんをお預かりします。) ・車通勤可:無料:駐車場あり ・通勤手当:実費支給(月額:40,000円が上限) ・資格手当:介護福祉士手当 6,000円/月 ・夜勤手当:6,000円/回 ・家族手当(20,000~35,000円) ・処遇改善手当(年3回支給 7・12・3月 1回当たり約18万円 合計約54万円(2019年度実績) ・退職金共済 ・メンタルヘルスケア制度 ・各種研修 ・歯科補助(無償で歯科医療を受けられます。)※保険診療 職員とその家族もOK

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。

社会福祉法人ユーアイ二十一 太陽の家

【厨房職員】特別養護老人ホーム勤務
時給1,112円〜
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
①16:00~20:00 月18日程度⋯
【栄養士】特別養護老人ホーム勤務
月給190,490円〜261,200円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
5:00~20:00の間、1日8時間(⋯
【管理栄養士】特別養護老人ホーム勤務
月給191,500円〜261,200円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
5:00~20:00の間、1日8時間(⋯
【介護施設運営スタッフ】※ショートステイ  ※管理№ J03
月給191,600円〜307,100円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)06:00~15:00  (2)⋯
【看護師】特別養護老人ホーム ※管理№ H01
時給1,700円〜2,000円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)7:00~16:30 (2)8:⋯
[正社員]その他介護スタッフ 【介護施設運営スタッフ】特別養護老人ホーム  ※管理№ J02(AB)
月給190,490円〜307,100円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)07:00~16:00 (2)0⋯
【介護施設運営スタッフ】特別養護老人ホーム  ※管理№ H03
時給1,112円〜
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)07:30~16:30 (2)0⋯
【看護師】特別養護老人ホーム  ※管理№ J01
月給214,500円〜396,200円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)7:00~16:00 (2)8:⋯
【介護施設運営スタッフ】※ショートステイ 管理№ H05
時給1,130円〜
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)06:00~15:00  (2)⋯
【介護支援専門員】特別養護老人ホーム  ※管理№ J04
月給215,700円〜339,600円
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
・8:30~17:30 ※休憩60分
[正社員]介護福祉士 介護職 【2024年新卒】※特別養護老人ホーム
月給183,470円〜
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
①8:00~17:00 ②9:00~1⋯
[正社員]介護福祉士 2025年新卒採用 ※特別養護老人ホーム
月給193,200円〜
●京浜急行線ご利用の場合 【久里浜駅下⋯
(1)08:00~17:00 (2)1⋯